SOLUCIONES INTEGRALES PARA ATRAER AL CANDIDATO ADECUADO
NUESTROS SERVICIOS
ASÍ TE AYUDAMOS
Buscamos y seleccionamos profesionales adecuados.
· Especialistas en todos los sectores y áreas funcionales.
· Trabajamos con herramientas avanzadas tecnológicamente, para identificar, evaluar y seleccionar a la persona adecuada.
· Ámbito de actuación nacional e internacional.
· Selección y evaluación por competencias.
· Administramos pruebas de evaluación adecuadas a cada perfil – posición.
· Aportamos un informe completo de cada finalista.
Consultoría de RRHH
· Organización y gestión del cambio.
· Organigramas: evaluación de la adecuación persona-puesto. Análisis de potencial de desarrollo.
· Due Dilligence y Procesos de integración-fusiones: valoración de los equipos y análisis de los ajustes necesarios, definiendo nuevas estructures organizativas.
· Análisis del Clima Laboral.
· Modelos de gestión por competencias.
· Formación en selección: formación dirigida a directivos y mandos medios de la Organización, con el fin de proporcionar herramientas para hacer una adecuada entrevista de selección / evaluación.
Analizamos y evaluamos Directivos y Profesionales
· Analizamos los puntos fuertes, áreas de desarrollo y las motivaciones de las personas, en relación a las funciones que desempeñan.
· Mapa de talento: aplicado para la toma de decisiones en procesos de promoción interna, desarrollo de carreras profesionales, reorganizaciones internas.
· Assessment: evaluación de las competencias actuales y del potencial de desarrollo de profesionales clave y directivos de las empresas, a través de entrevistas y pruebas situacionales.